A administra\u00e7\u00e3o municipal demonstrou sua preocupa\u00e7\u00e3o com a sa\u00fade financeira da Previd\u00eancia local, trabalhando para o alcance do equil\u00edbrio do Regime Pr\u00f3prio de Previd\u00eancia Social (RPPS) do munic\u00edpio. Para atingir a meta perseguida desde o primeiro mandato, uma das medidas foi a cria\u00e7\u00e3o de um plano com repasses mensais aos cofres do Instituto de Seguridade Social dos Servidores Municipais de An\u00e1polis (ISSA), destinado ao pagamento de futuros benef\u00edcios de aposentadoria e pens\u00f5es por morte.<\/p>\n
An\u00e1polis j\u00e1 havia se destacado nacionalmente por reduzir o d\u00e9ficit atuarial em mais de R$ 5 bilh\u00f5es. Esse expressivo resultado foi alcan\u00e7ado com uma s\u00e9rie de medidas administrativas destinadas \u00e0 capitaliza\u00e7\u00e3o do Fundo de Previd\u00eancia e \u00e0 adequa\u00e7\u00e3o da normatiza\u00e7\u00e3o municipal \u00e0s altera\u00e7\u00f5es da Reforma Previdenci\u00e1ria implementada pela Emenda Constitucional n\u00ba 103\/2019.<\/p>\n
Primeiramente, foi doado ao ISSA um patrim\u00f4nio imobili\u00e1rio de mais de R$ 100 milh\u00f5es, seguido pela unifica\u00e7\u00e3o dos planos financeiro e previdenci\u00e1rio estabelecidos em 2011. Depois, com a reforma da Previd\u00eancia local (Lei Complementar Municipal n\u00ba 457\/2020), o d\u00e9ficit, que em 2019 era superior a R$ 7 bilh\u00f5es, baixou para os atuais R$ 1,8 bilh\u00e3o \u2013 um impacto sem precedente no pa\u00eds e que permitiu a elabora\u00e7\u00e3o de um plano, por parte da gest\u00e3o municipal, para amortizar o restante da d\u00edvida, pagando-a pelos pr\u00f3ximos 35 anos.<\/p>\n
\u201cCom autoriza\u00e7\u00e3o do prefeito Roberto Naves (Decreto n\u00ba 46.943\/2021), a medida vai garantir aportes financeiros robustos j\u00e1 a partir do pr\u00f3ximo ano, e isso d\u00e1 a sustentabilidade do RPPS e o sossego de todos os segurados e benefici\u00e1rios do ISSA\u201d, avalia o presidente Eduardo Milke.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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