{"id":57249,"date":"2020-11-20T01:07:16","date_gmt":"2020-11-20T01:07:16","guid":{"rendered":"http:\/\/goiasemtempo.com.br\/home\/?p=57249"},"modified":"2020-11-20T01:08:12","modified_gmt":"2020-11-20T01:08:12","slug":"ueg-tera-de-conceder-a-servidor-promocao-funcional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/goiasemtempo.com.br\/home\/ueg-tera-de-conceder-a-servidor-promocao-funcional\/","title":{"rendered":"UEG ter\u00e1 de conceder a servidor promo\u00e7\u00e3o funcional, decide ju\u00edza de An\u00e1polis"},"content":{"rendered":"<p>A Universidade Estadual de Goi\u00e1s (UEG) ter\u00e1 de conceder a um servidor da institui\u00e7\u00e3o, comprovado o requisito temporal de quatro anos na carreira, promo\u00e7\u00e3o funcional dentro de sua respectiva classe, do n\u00edvel inferior ao imediatamente superior. Para isso, dever\u00e1 considerar unicamente o crit\u00e9rio da antiguidade. A tutela antecipada foi dada pela ju\u00edza M\u00f4nice de Souza Balian Zaccariotti, da Vara de Fazenda P\u00fablica Estadual de An\u00e1polis.<\/p>\n<p>O servidor, representando na a\u00e7\u00e3o pelo advogado Daniel Alves da Silva Assun\u00e7\u00e3o, explica na a\u00e7\u00e3o que a UEG vem negando a concess\u00e3o de sua promo\u00e7\u00e3o, utilizando como fundamento o disposto pela Emenda Constitucional 54\/2017, o qual disp\u00f5e que somente haver\u00e1 promo\u00e7\u00e3o uma vez por ano, limitada \u00e0s carreiras integrantes da Seguran\u00e7a P\u00fablica e da Sa\u00fade. Defende que o fundamento para a negativa \u00e9 materialmente inconstitucional, porquanto adota tratamento discriminat\u00f3rio para alguns setores do servi\u00e7o p\u00fablico, ferindo o princ\u00edpio da igualdade, bem como da moralidade e seguran\u00e7a jur\u00eddica.<\/p>\n<p>Ao analisar o caso, a ju\u00edza mencionou a Lei para reg\u00eancia da promo\u00e7\u00e3o dos docentes da UEG e salientou que, em se tratando de progress\u00e3o funcional no \u00e2mbito da mesma classe por antiguidade, o que se observa \u00e9 crit\u00e9rio estritamente legal. No qual se afere objetivamente o tempo de exerc\u00edcio no cargo, n\u00e3o se submetendo, como no caso de progress\u00e3o por merecimento, \u00e0 avalia\u00e7\u00e3o por desempenho.<\/p>\n<p>Assim, atingido o interst\u00edcio legal m\u00ednimo para progredir entre n\u00edveis da carreira, a progress\u00e3o funcional \u00e9 ato que se imp\u00f5e, sendo que a jurisprud\u00eancia do Tribunal de Justi\u00e7a de Goi\u00e1s (TJGO) j\u00e1 se manifestou nesse sentido.<\/p>\n<p>Pela an\u00e1lise da Emenda Constitucional 54\/2017, a ju\u00edza observou prov\u00e1vel ofensa a princ\u00edpios estabelecidos na Constitui\u00e7\u00e3o Federal, mais especificadamente os da razoabilidade, proporcionalidade, isonomia e impessoalidade. Isso porque, permite a concess\u00e3o de progress\u00e3o\/promo\u00e7\u00e3o apenas aos cargos integrantes de duas carreiras e, quanto \u00e0s demais, impede pelo prazo de tr\u00eas anos.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, a magistrada lembrou que a discuss\u00e3o acerca da inconstitucionalidade da referida norma encontra-se em debate tanto no Supremo Tribunal Federal (STF), por meio da ADI n\u00ba 6129, assim como no TJGO, nos autos de n\u00ba 5082412.13.2019.8.09.0000.<\/p>\n<p><em><strong>Processo: 5534981-68.2020.8.09.0006<\/strong><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A Universidade Estadual de Goi\u00e1s (UEG) ter\u00e1 de conceder a um servidor da institui\u00e7\u00e3o, comprovado o requisito temporal de quatro anos na carreira, promo\u00e7\u00e3o funcional dentro de sua respectiva classe, do n\u00edvel inferior ao imediatamente superior. Para isso, dever\u00e1 considerar unicamente o crit\u00e9rio da antiguidade. 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